Беременность – не болезнь, хотя иногда переносится тяжелее, чем любое заболевание. Утомляемость, сонливость, тошнота, отеки – вот лишь небольшой перечень тех проблем, с которыми может столкнуться любая женщина. И с этим всем будущим мамам приходится ходить на работу и выполнять ее качественно.
Но иногда самочувствие ухудшается настолько, что работать невозможно. И тогда беременные женщины отправляются к гинекологу, чтобы взять больничный лист. Возможно ли это?
Сокращения, кровотечения и боли
В это время вы останетесь в комнате, где у вас был ребенок. Контролируйте свое кровяное давление, частоту сердечных сокращений и количество вагинального кровотечения. Проверьте его, чтобы убедиться, что ваша матка становится более упругой. . Как только вы рожаете, сильные сокращения заканчиваются. Тем не менее, ваша матка все еще нуждается в сокращении, чтобы сократиться до нормального размера и предотвратить сильное кровотечение. Грудное вскармливание также помогает матке сокращаться. Эти сокращения могут быть немного болезненными, но они важны.
Больничный лист
Листок нетрудоспособности, или больничный – это документ, подтверждающий неспособность человека работать в данный момент. Не всегда это происходит во время болезни – можно быть нетрудоспособным и на этапе реабилитации. А при беременности работать бывает сложно и без всяких заболеваний.
По мере того как ваша матка становится более твердой и меньшей, у вас меньше шансов иметь более обильное кровотечение. Поток крови должен постепенно уменьшаться в течение первого дня. Вы можете заметить несколько мелких сгустков, которые появляются, когда ваша медсестра прижимает вашу матку, чтобы проверить ее.
Уход за влагалищем и промежностью
Для некоторых женщин кровотечение не утихает и даже становится более обильным. Это может быть вызвано небольшим кусочком плаценты, которая остается в облицовке матки. Редко, для устранения этого требуется небольшая операция. Область между вашим влагалищем и прямой кишкой называется промежностью. Даже если у вас нет слез или эпизиотомии, область может быть опухшей и несколько нежной.
Кто может дать больничный во время беременности? Занимается этим лечащий врач – терапевт, гинеколог, уролог, ЛОР, невропатолог – в зависимости от жалоб, с которыми обратилась пациентка.
Многие путают понятия болезнь и нетрудоспособность. Например, потеря голоса после перенесенного ларингита – абсолютное показание для больничного учителю или консультанту в магазине. А грузчику или наборщику текстов придется объяснить, почему без голоса он не может выполнять свою работу. С этими нюансами может быть связан отказ в выдаче больничного листа врачом, что вызывает негодование у пациенток.
Чтобы облегчить боль или дискомфорт. Использование пакетов со льдом в первые 24 часа после рождения уменьшает воспаление и снимает боль. Также используйте чистые листы и полотенца и следите за тем, чтобы ванна была очищена каждый раз, когда вы ее используете.
- Попросите медсестер приложить пакеты со льдом сразу же после родов.
- Возьмите горячие ванны, но подождите до 24 часов после родов.
- Возьмите лекарства, такие как ибупрофен, чтобы облегчить боль.
Вы можете получить смягчители стула. Мочание может повредить в первый день. Очень часто этот дискомфорт исчезает примерно через день. Зарядка и уход за вашим новым ребенком - это захватывающе. Большинство женщин считают, что это компенсирует долгий путь их беременности, а также боль и дискомфорт при родах. Специалисты медсестер и грудного вскармливания могут ответить на ваши вопросы и помочь вам.
Как получить лист нетрудоспособности беременной женщине? Кто может его выдать – терапевт или гинеколог? С какими жалобами к ним нужно обращаться?
Нетрудоспособность беременных
Обычно большинство врачей всегда идет им навстречу и выдает больничный при малейшем недомогании. Любой врач сталкивался с беременностью либо на собственном примере, либо на примере супруги, родственников и знает, как иногда бывает тяжело даже на маленьком сроке. Более того, именно в первом триместре беременность обычно сложно переносится из-за токсикоза.
Хранение вашего ребенка в комнате с вами помогает вам связать себя с новым членом семьи. Если ребенок должен пойти в детскую по соображениям здоровья, используйте это время и отдохните как можно больше. Уход за новорожденным - это работа на полный рабочий день и может быть утомительной.
Некоторые женщины испытывают печаль или эмоциональное разочарование после родов. Эти чувства являются общими и ничего не чувствуют смущения. Поговорите со своим врачом, медсестрой и вашим партнером. После вагинального рождения; Беременность - после вагинальной доставки; Послеродовая помощь - после вагинальной доставки.
Однако некоторые будущие мамы злоупотребляют своим положением, воспринимая беременность как заболевание. И даже если в их здоровье никому не приходится сомневаться, они требуют к себе особого отношения. Такие пациентки часто пытаются уйти на больничный раз за разом, чтобы не появляться на работе до декретного отпуска.
Существует и третий нюанс. В лечении беременных приоритет отдается одному – не допустить осложнений. И врачи зачастую пытаются перестраховаться. Для них спокойнее полечить будущую маму чуть больше чем нужно, оставить под наблюдением, назначить лекарства.
Вы рожаете раньше, чем ожидалось, до начала беременности? Таким образом, вы теряете обязательную неделю отпуска по беременности, которую вы должны принять, прежде чем рожать. Вы можете оставить оставшиеся 5 недель после отпуска по беременности после родов. Вы рождаете более одного ребенка? У вас есть 7 недель отпуска по беременности.
Вы уже взяли 6 недель отпуска по беременности, и доставка прибывает позже, чем ожидалось? Затем вы получаете дополнительные дни отпуска по беременности. Они не вычитаются из отпуска по уходу за ребенком. После родов вы имеете право на 9 недель отпуска по рождению ребенка.
Беременным часто предлагают госпитализацию в стационар или хотя бы вариант дневного пребывания в больнице.
Декретный отпуск
Раньше так называли период, который начинался с 7-го месяца беременности и позволял женщине не ходить на работу на законных основаниях. На самом деле это тоже больничный лист – по беременности и родам. Он дается на срок от 140 до 194 дней в зависимости от сложности родов и количества рожденных детей.
Вы рожали раньше, чем ожидалось, до начала беременности? Затем вы теряете обязательную неделю отпуска по беременности, которую вы должны принять, прежде чем рожать. Вы можете взять оставшиеся 2 недели отпуска после беременности после родов. Вы когда-нибудь брали 3 недели отпуска по беременности, и ваши роды обещали позже, чем ожидалось? Затем вы получаете выгоду от этих дней отпуска по беременности. После родов вы также имеете право на 5 недель отпуска по рождению ребенка. Если у вас более одного ребенка, то это 6 недель.
Внимание: медицинское страхование предоставляет только льготы в течение 8 недель после родов. Если у вас более одного ребенка, то 9 недель. Это полные недели: вы не получаете никакой компенсации за неполные недели. Что произойдет, если мой ребенок госпитализирован? Если после рождения ваш ребенок должен оставаться в больнице более 7 дней, вы можете продлить отпуск по рождению ребенка на количество дней, в течение которых ваш ребенок должен был оставаться в больнице. Первые 7 дней госпитализации не принимаются во внимание.
Этот больничный лист выдает лечащий врач – гинеколог в женской консультации совместно с заведующей. Право получить больничный по беременности и родам есть у каждой женщины независимо от срока, когда она впервые появилась в женской консультации. Главное, чтобы это произошло до 30-й недели беременности (до 28-й в случае двойни или тройни). Если женщина хочет продолжать работать до родов, уйти на больничный против своей воли ей не придется.
Пример: ваш ребенок остается 21 день в больнице после родов. Затем вы можете продлить отпуск по рождению ребенка на 14 дней. Вы можете продлить отпуск по рождению до 24 недель. Вы работаете. Если вы перерабатываете, вам нужен медицинский сертификат для вашего работодателя. Это должно означать, что ваш ребенок должен был оставаться в больнице после первых 7 дней после рождения. В аттестации также должно быть указано, как долго ваш ребенок был госпитализирован. Вы защищены от увольнения до одного месяца после отпуска по уходу за ребенком.
Вы являетесь частным предпринимателем. Для оплаты ваших пособий мы учитываем только полные недели, которые ваш ребенок оставил в больнице. Если вы отсутствуете из-за болезни за 6 недель до родов, эти больные дни считаются отпуском по беременности. Если вы ожидаете более одного ребенка, это правило применяется к 8 неделям до рождения. Вы не можете преобразовать этот период в отпуск для родов.
Нетрудоспособность на протяжении беременности
До 30-й недели будущим мамам нужно работать. А это не всегда легко. И болезни могут настигнуть самые обычные – ОРЗ, насморк, бронхит. Их обычно сопровождают частые спутники беременности – тошнота или рвота, мучительная бессонница, боли в спине и суставах, судороги в ногах.
Вы не можете работать из-за болезни или несчастного случая в течение 6 недель до родов? Затем, если вы спросите, вы можете продлить свой родильный отпуск на одну неделю. Для этого вам нужен сертификат о нетрудоспособности. Если вы ожидаете более одного ребенка, это относится ко всем 8 неделям до родов.
Вы потеряли своего ребенка? С шестого месяца беременности вы имеете право на отпуск по беременности и родам. Если вы должны остаться более 7 дней в больнице, отец может оставить остальную часть отпуска по беременности и родам в отпуске по уходу за ребенком. Это возможно с 8-го дня после рождения ребенка и до тех пор, пока мать не выйдет из больницы или пока не закончится отпуск по беременности и родам. Условие заключается в том, что ребенок уже покинул больницу. Чтобы преобразовать отпуск по беременности и родам в отпуск по уходу за ребенком, отец должен сообщить своему работодателю до начала отпуска по отцовству.
Положен ли больничный в такой ситуации? Да, при болезни или осложнении беременности работающая женщина имеет право на лист нетрудоспособности. Если плохое самочувствие связано с обычной, негинекологической болезнью, следует обратиться к терапевту. При необходимости он направит к узким специалистам – ЛОРу, окулисту, невропатологу. Проблемами, связанными с беременностью, занимается гинеколог в женской консультации.
Если вы умрете, отец также может оставить остальную часть отпуска по беременности и родам в качестве отцовства. Он может принимать только количество выходных дней, которые мать еще не использовала. Для этого он должен уведомить своего работодателя в течение семи дней после смерти матери. Здесь он также должен указать дату начала и предполагаемую продолжительность его отсутствия.
Какова продолжительность пребывания в материнстве?
Сопредседатель или партнер, который сожительствует с матерью, также может принять этот отпуск. В среднем вы остаетесь на три дня в родильном отделении. Очень коротко познакомиться с ребенком, задавать вопросы, которые вас волнуют. Продолжительность от 3 до 4 дней для доставки по низкому маршруту и от 5 до 6 дней в случае кесарева сечения. Для близнецов продолжительность увеличивается до 5 дней для низкого рождения и от 7 до 8 дней для кесарева сечения. В случае преждевременной родов продолжительность продлевается до 10 дней госпитализации для матерей и их детей. Это то же самое, что вы рожаете в обществе или в частном порядке, но вам будет легче договориться о продлении, если хотите, родив в частной структуре. Сегодня, с созданием Прадо, можно вернуться раньше, а затем акушеркой для матерей, которые родили в долгосрочной перспективе и которые не сталкивались с осложнениями во время беременности или родов. Материнство остается все более и более недолгим, и желательно воспользоваться этим периодом, чтобы вы могли спокойно вернуться в свой дом.
Отдых: сделайте это своим приоритетом
Возвращение домой с ребенком - это всегда время большого волнения, особенно если у вас есть старейшины! Прежде чем вы окажетесь в бессонные ночи и найдете свой напряженный график, наслаждайтесь этими несколькими днями интимности с вашим малышом, чтобы познакомиться с ним и отдохнуть в полной мере. Нет никакого стыда в том, чтобы просить вашего ребенка спать в детской, если вам нужно выздороветь. В некоторых ситуациях эта ночная смена носит систематический характер, в то время как в других - почти время просить успеха. Иногда это зависит от дежурства медсестры, количества детей и т.д. если вы решили кормить грудью, попросите вас проснуться ночью, чтобы не мешать установлению грудного вскармливания. дайте бутылку, помощники питомника смогут сделать это на вашем месте, чтобы позволить вам, последний раз до нескольких месяцев, обойти циферблат.- Продолжительность рассчитывается со дня после рождения.
- В материнстве у вас есть помощь, наслаждайтесь им.
Терапевтический лист нетрудоспособности
Терапевт может консультировать беременных в поликлинике по месту жительства или в женской консультации. К нему следует обращаться с такими жалобами:
- повышение температуры;
- озноб;
- першение или боль в горле, дискомфорт при глотании;
- кашель;
- насморк;
- головная или ушная боль.
Все это симптомы простуды или вирусных респираторных болезней, бронхита. При таких жалобах терапевт единолично выдает листок нетрудоспособности на 3–5 дней – в зависимости от состояния. После следующего осмотра он может продлить его еще на 5 дней, если пациентка продолжает болеть. Свыше 10 дней больничный лист продлевается только после совместного осмотра с заведующим отделением и заверяется его печатью. Для больничного листа по ОРЗ длительностью больше 10 дней должны быть веские основания. Если они действительно есть, беременной женщине должны предложить госпитализацию для стационарного лечения.
Двойная цель: «улучшить качество ухода и затраты»
Которые, как правило, уменьшаются в Европе. В рамках плана сбережений, объявленного министром здравоохранения Марисолом Туреном, эта ветка социального обеспечения прояснила некоторые треки перед парламентскими дебатами. По поводу беременности и родов, «снижение их продолжительности - это развитие, наблюдаемое в большинстве стран мира», - говорит Карин Миллен, исследователь в области экономики здравоохранения в Школе экономики.
«Чем короче пребывание, тем лучше победитель»
Почему для этого метода финансирования
Напротив, нет официального положения о максимальной продолжительности отпуска по беременности и родам. С - это медицинская бригада, которая разрешает мать и ее ребенка в соответствии с их состоянием здоровья, - объясняет Мир Высокий орган здравоохранения.С чем еще обращаются к терапевту при беременности? Частая жалоба – боли в спине, в пояснично-крестцовом отделах позвоночника, отдающие в ногу. Болевые ощущения мешают будущей маме ходить и сидеть, работать в полную силу. Выдать больничный в этой ситуации может и невропатолог.
Иногда терапевт отказывается выдать больничный лист. Это может быть при изменениях в анализах, не сопровождающихся клиническими проявлениями. Например, при легком и умеренном снижении гемоглобина без головокружений, выраженной слабости, снижения давления или обмороков. В этой ситуации врач может только порекомендовать беременной женщине препараты железа, так как на трудоспособность ее анализ не влияет.
Как правило, не выдают терапевты больничные и при жалобах на низкое давление, особенно если это не подтверждается при измерении у врача.
Больничный лист у гинеколога
К гинекологу можно смело обращаться с жалобами, характерными для беременности. Они знакомы любой женщине. Чаще всего это будут:
- выраженная слабость;
- головокружение;
- утомляемость;
- сонливость или бессонница;
- тошнота и рвота;
- тянущие боли в животе;
- влагалищные выделения.
Но если раньше гинеколог в женской консультации мог дать листок нетрудоспособности на достаточно длительный срок с периодическими осмотрами, то в настоящее время правила ужесточились. Распространенные амбулаторные диагнозы «токсикоз беременных» и «угроза прерывания» теперь требуют лечения в стационаре. Это может быть круглосуточное пребывание или ежедневное посещение для сдачи анализов и выполнения врачебных назначений.
Для стационарного лечения показания должны быть обоснованы. Лист нетрудоспособности, выданный в стационаре, может быть достаточно длительным. При необходимости он продолжается на весь период вынашивания ребенка с кратковременными выходами на работу.
Легкий труд
А что делать, если признаков болезни или осложнений нет, но и работать все труднее?
Будущие мамы имеют право на легкий труд. Это не лист нетрудоспособности – на работу ходить придется, но нагрузки значительно снизятся. Справку о необходимости легкого труда должен дать гинеколог, затем она предъявляется работодателю с соответствующим заявлением. Легкий труд подразумевает отсутствие профессиональных вредностей, сокращенный график при необходимости и более комфортные условия работы для будущей мамы.
Хоть беременность и не болезнь, но она требует иного режима труда и отдыха. И если врач предлагает воспользоваться листком нетрудоспособности или справкой о легком труде, лучше прислушаться к его рекомендациям.
Порядок предоставления декретного отпуска интересует не только будущих родителей, но и работодателей. Последним необходимо правильно вычислить сумму пособий, чтобы надлежащим образом исполнить обязательства перед ФСС.
Давайте разберемся сколько дней составляет больничный по беременности и родам и уточним другие правила, касающиеся этого периода.
Продолжительность отпуска
Сроки, в течение которых выплачивается пособие, установлены в ст. 7 закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ. Предусматривается несколько вариантов.
- В большинстве случаев сотрудница может рассчитывать на 140 дней больничного по беременности и родам. Этот период состоит из 2-х равных частей (70 дней до появления ребенка на свет и 70 — после).
- Если роды сопровождаются осложнениями, то женщина получит 16 дополнительных дней (общий период составит 156 дней).
- При появлении на свет нескольких детей одновременно декретный отпуск будет продолжаться 194 дня. 84 из них предоставляются до родов и 110 – после.
Количество использованных дней ежегодного отпуска никак не повлияет на продолжительность декрета.
Гражданам, усыновившим ребенка, также положен этот отпуск, поскольку ребенку необходимо уделять много времени.
Отпуск предоставляется с момента окончания этой процедуры до достижения новым членом семьи 70-ти дней. Если усыновлены 2 и более ребенка, то срок продлевается до 110 дней. Чем быстрее будет осуществлена эта процедура, тем больше будет размер выплаты. В отличие от родителей, пособие, связанное с родами, усыновителям не перечисляется.
Уточнив сколько дней продолжается декретный больничный, можно произвести расчет причитающегося пособия.
Некоторые факты
Уход в декрет происходит при нормальной беременности – на тридцатой неделе; если беременность с двойней, тройней и т.д. – на двадцать восьмой неделе; при проживании в экологически неблагополучном районе – на двадцать седьмой неделе; Декретный отпуск может перенестись на время после родов, если женщина родит преждевременно на двадцать второй-тридцатой неделе.
Правила расчета
На итоговую сумму повлияет не только продолжительность больничного по беременности и родам. Значение будут иметь:
- трудоустройство на протяжении 2-х предшествующих полных лет;
- продолжительность стажа;
- размер заработка за указанный период.
Итоговый результат можно получить, умножив среднедневной доход на количество положенных сотруднице дней больничного.
Время ухода в декрет
Соответствующие правила установлены в приказе Минздравсоцразвития от 29.06.2011 N 624н. Согласно п. 46 этого документа, сотрудница вправе оформить отпуск, когда срок беременности составляет 30 недель. Если ожидается одновременное появление на свет нескольких детей, то документ можно оформить после 28-ми недель.
Порядок оформления больничного
Для ухода в декрет женщине необходимо обратиться к акушеру-гинекологу, у которого она ведет беременность. Если таковой отсутствует, то оформление осуществляет врач общей практики (семейный доктор). Когда нет (подобная ситуация не является редкостью для сельской местности) и его, допускается получение больничного у фельдшера.
Перечисленные сотрудники обязаны фиксировать отказ женщины от оформления декрета. При дальнейшем ее обращении оформление производится задним числом и больничный будет включать весь период, начиная с 30-ти или 28-ми недель.
При оформлении декретного отпуска в кадровый отдел необходимо предъявить следующие документы: 1) больничный лист из женской консультации 2) заявление на декретный отпуск 3) медицинскую справку если срок беременности еще небольшой, чтобы оформить пособие.
Когда дают больничный по беременности и родам, невозможно предвидеть как осложнения, так и наличие близнецов. В этих случаях необходимо внести корректировки в ранее выданный документ. Они производятся медучреждением, в котором состоялись роды. Продление больничного листа по беременности и родам осуществляется на 16 дней или 54 дня соответственно.
Уход в отпуск и получение пособия
Чтобы получить причитающиеся деньги, женщина должна обратиться к работодателю. Основанием для назначения выплаты служит листок нетрудоспособности в связи с беременностью. В ряде случаев администрация требует оформления заявления, хотя закон и не предусматривает этого. Если женщина в течение 2-х предшествующих лет работала на другом предприятии, то ей потребуется справка о размере полученных там доходов на протяжении указанного периода.
Посмотрите ролик который расскажет как оформить декрет
Выплату средств производит само предприятие. Это правило установлено в ст. 13 закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ. Перечисленные им средства компенсируются из бюджета ФСС. Перед подачей документов нужно проверить корректность их оформления (наличие подписей и печатей, внесенное в него количество дней больничного по беременности и родам). Если полученный листок не содержит ошибок, администрация обязана перечислить положенную сумму в течение 10-ти дней после обращения.
Полученное пособие не подлежит налогообложению.
Оформив уход в декрет, сотрудница сможет узнать дату выхода на работу в больничном. Также она может решить: продолжить карьеру или посвятить ближайшие 1,5 или 3 года уходу за новым членом семьи.
Задавайте вопросы в комментариях к статье и получите ответ эксперта
